Capital inicial

Es decir, el capital inicial es aquel con el que se adquieren los equipos y las instalaciones necesarias para que la compañía pueda desarrollar su producto o servicio. Además, la firma debe obtener las licencias o permisos correspondientes.

El capital inicial puede tener dos tipos de fuentes, el capital propio de los accionistas o los fondos de terceros. Estos últimos pueden captarse solicitando un crédito bancario, emitiendo bonos, con subvenciones del gobierno, recibiendo apoyo de inversores ángeles, o incluso recurriendo a herramientas más modernas como el crowdfunding. Esta última consiste en utilizar el capital de muchas personas que han hecho pequeñas aportaciones.

El capital inicial puede ser de dos tipos:

• Inversión inicial: Corresponde a las máquinas, equipos, establecimientos, licencias y otros requerimientos que mencionamos en los primeros párrafos de este artículo. Los empresarios deben planificar dichas inversiones elaborando un presupuesto y buscando las opciones más eficientes. Puede ser, por ejemplo, que sea menos costoso que algunos trabajadores laboren desde sus casas y que se alquile una oficina pequeña, en lugar de rentar un establecimiento muy grande.
• Capital de trabajo: Son los fondos que requerirá la empresa para mantener su negocio en marcha. Es decir, para poder hacer frente a los desembolsos de corto plazo como pago a proveedores y a los empleados. Para calcular el capital de trabajo se resta el activo corriente menos el pasivo corriente.

Centrándonos en la inversión inicial, sus principales requerimientos son:

• Gastos preliminares: Son aquellos previos al inicio de operaciones de la compañía y corresponden a estudios de mercado, visitas a posibles proveedores, publicidad, entre otros.
• Gastos administrativos: Se refiere a al coste de las licencias y permisos necesarios para abrir la empresa.
• Gastos en activos físicos: La firma deberá adquirir maquinaria y equipo. Incluso si se trata de una empresa de servicios siempre se requiere de ciertos activos, como ordenadores, para comenzar a operar.

Asimismo, si nos referimos al capital de trabajo, podemos destacar estos otros rubros principales:

• Gastos humanos: Pagos regulares que deben realizarse a los trabajadores de la empresa.
• Proveedores: Pago por los insumos necesarios para desarrollar los procesos productivos o la actividad respectiva.
• Gastos administrativos: Se refiere a ciertos costos fijos para que la empresa pueda seguir operando como el alquiler de la oficina y los gastos por servicios de agua y electricidad.