Trabajo

Los 37 mejores libros de administración de empresas


Ya seas estudiante, emprendedor o administrador de un equipo de trabajo, te pueden interesar los grandes libros de administración de empresas que a continuación te recomendaremos.

No solo son los más vendidos, sino algunos de los mejor valorados por los lectores por sus grandes ideas y sus enseñanzas prácticas. Te recomendamos que hojees todos porque hay algunos realmente buenos y son poco conocidos en el mundo latino.

Por otra parte, no te agobies porque tengas tantas opciones, cualquiera te va a aportar muchos conocimientos. En cuanto al orden, no hay un criterio en especial, así que no les des más valor a los primeros.

Organízate con eficacia – David Allen

Este libro tiene un objetivo claro: demostrar que existe un sistema de organización del trabajo que nos permite liberar la mente de las tensiones que inhiben nuestra creatividad, y que nos hace más eficaces en todos los aspectos de la vida.

Cómo ganar amigos e influir sobre las personas – Andrew Carnegie

Un clásico fundamental, ya seas empleado o jefe. No importa, sus enseñanzas son básicas para mejorar tus relaciones personales y aumentar tu capacidad de influencia. 

Influencia – Robert Cialdini

Un libro básico si quieres mejorar tu capacidad de influencia sobre las personas. Y no está basado en creencias o hipótesis, sino en las investigaciones de unos de los psicólogos más influyentes.

El arte de la guerra – Sun Tzu

Otro clásico fundamental para guiarse mejor en la vida diaria, tanto por personas normales como para jefes que dirigen a equipos de personas. 

Las claves del éxito de Toyota: 14 principios de gestión del fabricante más grande del mundo – Jeffrey K. Liker

Las claves del éxito de Toyota expone el único enfoque de Toyota acerca de la gestión Lean –los 14 principios que guían la calidad de la empresa japonesa y su cultura marcada por la eficiencia. 

Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva – Stephen Covey

El autor se sirve de anécdotas destinadas a hacernos reflexionar sobre cada uno de nuestros actos y sobre el modo de acceder al cambio.

El resultado es el desarrollo del propio carácter, de la integridad, la honestidad y la dignidad humana necesarias para transformar nuestro universo laboral e íntimo en algo auténtico, único e intransferible.

Inteligencia emocional – Daniel Goleman

Si no lo has hecho ya, tienes que leerlo y seguro que te cambiará la visión de muchas cosas. Según el autor, el éxito en la vida no depende del coeficiente intelectual, sino de la inteligencia emocional.

La sorprendente verdad sobre qué nos motiva – Daniel H. Pink

Un libro sobre nuestra naturaleza humana, nuestro comportamiento y, muy especialmente, sobre qué es aquello que nos estimula a hacer lo que hacemos.

El hombre más rico de Babilonia – George S. Clason

Una gran obra que ha pervivido en el tiempo y da unas directrices muy adecuadas a cómo garantizar el buen funcionamiento de su propia economía y la de la economía de la sociedad al completo. 

Blink: Inteligencia Intuitiva – Malcolm Gladwell

Blink es un libro dedicado a investigar cómo funcionan las primeras impresiones, las que nos formamos en el tiempo que se tarda en parpadear, de qué manera influyen en nosotros, por qué algunas personas son muy buenas tomando decisiones rápidas bajo presión y otras son un desastre.

¿Quién se ha llevado mi queso? – Spencer Johnson

Esta fábula simple e ingeniosa puede aplicarse a todos los ámbitos de la vida. Con palabras y ejemplos comprensibles incluso para un niño, nos enseña que todo cambia, y que las fórmulas que sirvieron en su momento pueden quedar obsoletas. 

Padre rico, Padre pobre – Robert Kiyosaki

Esencial para iniciarse en educación financiera y comprender conceptos relacionados con economía, negocios y gestión.

El ejecutivo eficaz – Peter Drucker

Muy buen libro para aprender un proceso de toma de decisiones efectivo.

Reinicia: Borra lo aprendido y piensa la empresa de otra forma – Jason Fried, David Heinemeier

Según los autores, lo que se necesita es dejar de hablar y ponerse a trabajar, y este libro enseña a ser más productivo, evitar trabajar como un loco, a no endeudarse y muchos otros provocativos consejos contraintuitivos que inspirarán y modificarán la forma de pensar del lector.

El método Lean Startup – Eric Ries

El método Lean Startup supone un nuevo enfoque que se está adoptando en todo el mundo para cambiar la forma en que las empresas crean y lanzan sus productos.

Estrategia competitiva: Técnicas para el análisis de la empresa y sus competidores – Michael E. Porter

Porter introduce una de las herramientas competitivas más poderosas desarrollada hasta el momento: sus tres estrategias genéricas —liderazgo en costes, diferenciación y segmentación— que ponen su teoría de la estrategia en un lugar destacado.

Sopa de pollo para el alma – Jack Canfield

Una gran lectura muy inspiradora, para gente de negocios y para quien simplemente necesita algo de motivación.

Reinventarse – Mario Alonso Puig

Centrado en la necesidad de cambiar para afrontar obstáculos. Se centra en la resiliencia, la cualidad que nos permite recobrar el estado en el que nos encontrábamos antes del golpe.

Solo una cosa – Gary Keller

Te ayudará a conseguir más cosas en menos tiempo y a centrarte en lo verdaderamente importante.

Decídete: Cómo tomar las mejores decisiones en la vida y en el trabajo – Chip Heath, Dan Heath

¿Cómo podemos saber si estamos tomando las decisiones correctas? En Decídete, Chip y Dan Heath abordan uno de los temas cruciales de nuestras vidas laborales y personales: cómo tomar mejores decisiones. Y es que la decisión correcta, en el momento oportuno, puede cambiarlo todo. 

Amarás a tus clientes – Rick Brinkman, Rick Kirschner

Los doctores Brinkman y Kirschner ofrecen soluciones prácticas para alcanzar el principal objetivo de toda iniciativa empresarial: la felicidad del cliente.

A partir de ejemplos extraídos de la vida cotidiana, nos muestran cómo incorporar el afecto y la empatía en la relación con el cliente, e incluso nos ayudan a afrontar situaciones conflictivas. 

Conversaciones cruciales – Kerry Patterson

Con este libro aprenderás a prepararte para situaciones de gran relevancia mediante una técnica eficaz, alcanzar un dominio suficiente que te permita hablar de prácticamente cualquier tema, ser persuasivo, no agresivo y lograr que las conversaciones cruciales te conduzcan a los resultados deseados.

Piense y hágase rico – Andrew Carnegie

Otro clásico para emprendedores y hombres de negocio. Algunas de sus ideas te pueden parecer algo extrañas, aunque en general es una auténtica joya para cualquier persona que quiera mejorar sus negocios o economía.

La clave es el porqué – Simon Sinek

En el liderazgo es fundamental tener un porqué nítido y potente, creer en una idea, una marca, con tanta convicción que incite a las personas a pasar a la acción. Sinek lo argumenta en este brillante texto inspirador.

Las cinco disfunciones de un equipo – Patrick Lencioni

Después de dos semanas en su nuevo empleo como Directora General de Decision Tech, Kathryn Petersen sintió enormes dudas sobre su decisión de aceptar ese trabajo. Sin embargo, Kathryn sabía que había pocas posibilidades de que renunciara… , nada la excitaba tanto como un desafío.

Pero lo que no pudo imaginar fue que se encontraría con un equipo totalmente disfuncional, y que sus miembros llegarían a ponerla a prueba como nadie hasta entonces lo había hecho.

Obtenga el sí: El arte de negociar sin ceder – William Ury, Roger Fisher, Bruce Patton, Aída Santapau

Obtenga el sí es un libro imprescindible para afrontar cualquier tipo de negociación, ya sea profesional o personal, y contiene métodos, paso a paso, para lograr acuerdos en conflictos de cualquier índole: familiares, vecinales, empresariales, laborales e incluso políticos. 

La caja – Arbinger Institute

Existe una solución frente al autoengaño y las costosas consecuencias que se derivan de él. A través de una historia entretenida y muy instructiva, La caja explica qué es el autoengaño, cómo cae en él la gente, de qué manera destruye el rendimiento organizativo y, lo más importante, cuál es la sorprendente manera de acabar con él.

Sé más eficaz: 52 claves para mejorar tu productividad en la vida y en el trabajo – David Allen

El autor plantea un revolucionario método consistente en llevar a cabo, cada semana, un determinado principio. 52 claves en total que como resultado harán que seamos más productivos y eficaces. 

Las 48 leyes del poder – Robert Greene

Un libro que te ayuda a plantear tu estrategia para llegar a los escalones más altos del poder.

El código del nuevo líder – Dave Ulrich, Dave Smallwood, Kate Sweetman

Las cinco reglas que propone este libro constituyen una herramienta unificada para aumentar las capacidades individuales y generar una cultura de liderazgo en la organización. 

Esencialismo. Logra el máximo de resultados con el mínimo de esfuerzo – Greg Mckeown

Esencial no se trata de hacer más cosas en menos tiempo. Se trata de obtener solo cosas bien hechas. No es una estrategia de gestión del tiempo, o una técnica de productividad.

Es una disciplina sistemática para discernir lo que es absolutamente esencial y eliminar todo lo que no lo es, para que podamos enfocarnos en lo que realmente importa.

Lo único – Gary Keller, Jay Papasan

Libro que te ayudará a ser más productivo, mejorar tu economía y tener más tiempo para ti.

El ejecutivo eficaz en acción – Peter Drucker

Es un diario basado en el clásico y preeminente trabajo de Drucker sobre la gestión y la efectividad. Drucker y Maciariello ofrecen a los ejecutivos, directivos, colaboradores y analistas una guía para actuar de una manera eficaz.

Los principios del éxito: Cómo llegar de donde está a donde quiere ir – Jack Canfield

Es una guía para quienes quieren alcanzar sus metas personales y profesionales. Este libro no es solo una antología de buenas ideas, contiene los 64 principios utilizados por los altos empresarios, atletas, famosos y gente común y corriente.

Vender es humano: La sorprendente verdad sobre cómo convencer a los demás – Daniel H. Pink

Este libro nos enseña cómo persuadir, convencer e influir sobre los demás porque, independientemente de la actividad profesional a la que nos dediquemos, podremos conseguir que la persona con la que estamos negociando cambie de opinión y acepte nuestra oferta.

El Príncipe – Nicolás Maquiavelo

Un clásico esencial para cualquier político, líder o personas que quieran mejorar su capacidad de liderar y de persuadir.

Steve Jobs. La biografía – Walter Isaacson

Walter Isaacson nos presenta la única biografía escrita con la colaboración de Jobs, el retrato definitivo de uno de los iconos indiscutibles de nuestro tiempo.

Operaciones administrativas de compraventa – Eugenio Ruiz Otero, Soledad López Barra

Es un libro para estudiantes de administración de empresas, que resulta indispensable para la formación profesional.

El manual del lenguaje corporal: Los 10 mandamientos de la comunicación no verbal que te revelarán los trucos y secretos de los expertos en comunicación capaces de persuadir en solo 5 minutos – Ryan Andrews

Con este largo título, el autor nos explica que el 93% de la comunicación humana es no verbal, se realiza mediante gestos, miradas, tonos de voz, en fin, lenguaje corporal. Con este manual aprenderás a reconocer los mecanismos de la comunicación para lograr tus objetivos empresariales y personales.

Cómo emprender tu propio negocio: Sistema de 7 pasos para emprender con éxito tu propio negocio en 30 días – Walter Grant

Especialmente escrito para aquellas personas que odian su trabajo y no se atreven a establecer su propio negocio. El autor proporciona consejos y pasos de verificación, día a día, para que tu sueño de ser emprendedor se haga realidad.