Qué es Pirámide de Maslow:
La pirámide de Maslow o pirámide de la jerarquía de las necesidades humanas, es una ilustración gráfica que explica cómo los comportamientos humanos obedecen a la satisfacción de necesidades jerarquizadas.
El psicólogo estadounidense Abraham Maslow (1908-1970) propone un modelo de motivación humana en su obra “A theory of human motivation” (1943) que se basa en las siguientes afirmaciones:
- La conducta humana es motivada para alcanzar necesidades,
- Existen necesidades que tienen mayor prioridad que otras obedeciendo a una jerarquía,
- Es necesario la satisfacción de las necesidades inferiores para generar conductas que motiven subir hasta la cúspide de la autorrealización.
La pirámide de Maslow está dividida en los siguientes cinco niveles jerárquicos:
Primer nivel: necesidades fisiológicas
Las necesidades fisiológicas o biológicas constituyen la base de la pirámide de Maslow y están ligadas a la sobrevivencia física, siendo la primera motivación del comportamiento humano.
Ejemplos de las necesidades fisiológicas son el aire, la comida, la bebida, el sueño, el abrigo, el sexo y el equilibrio de la temperatura corporal. Una persona que tiene hambre buscará alimentarse (comportamiento) motivado por el hambre (necesidad).
Segundo nivel: necesidades de seguridad
Las necesidades de seguridad corresponden al segundo nivel en la escala de la pirámide de Maslow. En este aspecto, la satisfacción de la seguridad se refiere a la necesidad de sentirse seguro y estable viviendo en una familia, comunidad o sociedad.
Las actividades del comportamiento humano solo pueden dirigirse a la satisfacción de este nivel de necesidades una vez que haya llenado el primer nivel de necesidades fisiológicas.
Ejemplos de las necesidades de seguridad son el dinero, la seguridad, el orden, la estabilidad, la libertad. Una persona que no sabe si su casa será embargada por no tener dinero para pagar las deudas buscará maneras para generar dinero (comportamiento) motivado por la estabilidad (necesidad).
Tercer nivel: necesidades de pertenencia y afiliación
Las necesidades de pertenencia se encuentran en el tercer nivel de la pirámide de Maslow y engloba el sentido de confianza, intimidad y aceptación del individuo en un grupo, ya sea, familia, amigos o trabajo. En este nivel, la dinámica entre la recepción y entrega de amor es la motivación inicial de la conducta.
Ejemplos de las necesidades de pertenencia son la búsqueda de grupos de amigos, el refuerzo de lazos familiares, la generación de intimidad, la creación de familia. Una persona que se siente incómoda, como si no perteneciera a su grupo familiar buscará grupos de personas con los mismos gustos de música, aficiones o profesión (comportamiento) motivado por el sentido de aceptación (necesidad).
Cuarto nivel: necesidades de autoestima
Las necesidades de autoestima corresponden al cuarto nivel de la pirámide de Maslow y se relacionan con el reconocimiento individual, ya sea, en el ámbito personal, profesional o público.
Ejemplos de las necesidades de autoestima se encuentran la independencia, el prestigio, el respeto por los otros, la profesionalización, la realización, el autorespeto, el status. Una persona que no se siente valorizado o que no tiene suficiente reconocimiento por parte de los otros buscará formas de difundir su valor como, por ejemplo, subiendo fotos en las redes sociales (comportamiento) motivado por la necesidad de autoestima (necesidad).
Vea también Autoestima.
Quinto nivel: necesidades de autorrealización
Las necesidades de autorrealización es la cúspide de la pirámide de Maslow al cual todos los humanos buscan llegar. Según Maslow, la búsqueda hacia la autorrealización es frenada por la insatisfacción de las necesidades inferiores fisiológicas, de seguridad, de pertenencia y de autoestima. A pesar de ello, una crisis puede causar un salto temporal en el tipo de necesidades que se quiere satisfacer.
Ejemplos de autorrealización son la realización del potencial personal, el crecimiento personal y la motivación hacia ambiciones personales que no se encuadren en los otros cuatro niveles de necesidades inferiores. Una persona que siente que debe perseguir un proyecto personal, sin influencias de las opiniones de los demás, buscará realizar actividades que lo llevarán más cerca de su objetivo.
Los niveles de necesidades de la pirámide de Maslow son también clasificadas en dos grandes grupos: Las necesidades por carencia (d-needs) motivados por la falta de lo básico que involucran los primeros cuatro niveles de la pirámide y las necesidades por crecimiento (b-needs) motivados por la realización personal que son agrupados en la cúspide de la pirámide.
Vea también Autorrealización y Motivación.
La pirámide de Maslow y la educación
La pirámide de Maslow sirve como base para la definición de la relación terapéutica dentro del paradigma humanista donde el mismo autor afirma que la motivación en el aprendizaje y el cambio solo es posible cuando se alcanza una tendencia hacia la autorrealización.
Vea también Paradigma humanista.