Los 13 Ejemplos de Paz Más Destacados
Los ejemplos de paz dependerán del ámbito al que se aplique: puede haber paz entre vecinos, entre empleados, entre países y en otros contextos. La paz es fundamental para todo tipo de convivencia y relaciones interpersonales entre pares.
Permite mantener una comunicación más efectiva y armónica, lo que facilita la cohabitación, la coexistencia y la interdependencia.
La paz es un valor sin el cual el mundo viviría en constantes guerras, lleno de violencia y hostilidades. En lo espiritual o interior, paz es la sensación de tranquilidad y bienestar, donde no hay presencia de pensamientos o sentimientos negativos o perturbadores de la tranquilidad y equilibrio.
Mientras que en el ámbito social o político, se relaciona con la no existencia de conflictos armados o guerras entre las partes.
Lista de ejemplos de paz
1- Paz intrafamiliar
Cuando existe un conflicto, discusión o alguna problemática en el seno familiar, todos los afectados deben involucrarse, comunicarse y dejar claro su punto de vista, teniendo en cuenta el respeto y la tolerancia por el otro.
Si se trata de un hogar en donde hay niños, normalmente los adultos dan el ejemplo y llaman a las partes a conciliar sus diferencias.
2- Paz entre vecinos
La buena convivencia es uno de los factores más importantes para tener paz. Si un vecino presenta un inconveniente con otro debe buscar el diálogo como primera instancia, aportando soluciones.
Si el diálogo no funciona, es posible recurrir a la junta vecinal para que esta intervenga y aporte ideas que puedan solucionar la problemática.
En el caso de que esto no logre mejorar la convivencia, se toma como solución el apoyo judicial.
3- Paz entre amigos
La honestidad de los amigos a veces puede afectar en el ámbito sentimental; esto forma parte de la confianza que brinda la dinámica de ciertas relaciones amistosas.
Pensar antes de hablar y no juzgar es un punto clave para mantener una amistad pacífica.
4- Paz interior o personal
El ritmo de vida actual ha sido abordado con alarma debido a la carga de estrés y ansiedad que causa en las personas.
Una solución para librarse de esas emociones y sensaciones negativas es dedicarse un tiempo a solas para meditar, reflexionar y perdonar.
Esto ayudará a eliminar el estrés y los pensamientos poco constructivos.
5- Paz entre compañeros de trabajo
En el ambiente laboral existen diversas personalidades conviviendo en un equipo, persiguiendo todos un fin común. Es usual que dentro de la dinámica laboral se den conflictos entre esas personalidades.
Para prevenir los conflictos y fomentar la armonía es recomendado mantener una alta satisfacción laboral, comunicación asertiva y evitar tomar los comentarios o sugerencias a tono personal.
6- Paz entre jefes y empleados
La existencia de un conflicto entre empleado y jefe es común tras darse tareas que no cumplen las expectativas o cuando el ambiente de trabajo es tóxico.
Se hace necesario lograr la paz en este ámbito para poder ser más productivos y tener un mejor desenvolvimiento laboral.
Para dar resolución al conflicto o molestia, es importante comunicarse oportunamente y dar instrucciones de trabajo claras.
7- Paz entre países
El primer ejemplo moderno de paz entre países es la guerra de los 30 años, en la que varios países de Europa, en su mayoría las potencias, tuvieron una disputa por ideales diferentes. El resultado final de esta guerra fue garrafal.
Sin embargo, contemplar los terribles resultados de la guerra le dio vida al tratado de paz llamado “Paz de Westfalia”, nacido para dar fin a la guerra. Este se basó en el respeto de los derechos y la soberanía nacional.
8- Proceso de paz en Colombia
Cuando los países tienen problemas internos, llegar a un acuerdo entre las partes es la opción más viable.
Un ejemplo de esta resolución de guerras es el acuerdo de paz con las Fuerzas Armadas Revolucionarias de Colombia (FARC), el reciente proceso de paz vivido en Colombia.
Este se creó con el fin de romper con la violencia de tipo social y política que azotó al país por más de 50 años.
9- Paz mundial
En 1948 se celebró la Declaración Universal de los Derechos Humanos, en una asamblea de la Organización de las Naciones Unidas.
En esta declaración se establece que, a nivel mundial, deben respetarse y protegerse la figura de los derechos humanos con el fin de garantizar la paz, la justicia y la libertad.
Los derechos humanos son derechos que, de respetarse, aseguran la convivencia pacífica.
10- El Acuerdo Nacional por la Paz de Mandela
En Sudáfrica se creó el Acuerdo Nacional por la Paz con el fin de promover la paz y dejar a un lado el rechazo por el que estaban pasando los ciudadanos de tez oscura.
En el proceso se estableció una asamblea nacional constituyente encabezada por Nelson Mandela. Se creó la Comisión para la verdad y reconciliación, la cual ganó el Premio Nobel de la Paz por su labor a favor de la justicia.
En el año 1996 se dio dejó estipulado en la Constitución que serán protegidos los derechos humanos sin discriminación alguna.
11- Paz en el País Vasco
El País Vasco es una región del norte de España en la que durante más de 40 años tuvo que convivir con la banda terrorista ETA, la cual luchaba contra el gobierno de España para buscar la independencia de la comunidad vasca.
Con la legislatura presidencial de José L. Rodríguez Zapatero, se inició en 2006 un proceso de paz que tuvo sus altibajos, debido a que la banda volvía a cometer actos terroristas.
Finalmente, la banda anunció en octubre de 2011 su cese definitivo de su actividad armada.
12- Paz entre sindicatos y empresas
Por lo general, suelen ser conflictos entre empleados y la empresa, siendo el sindicato el que inicia las acciones para presionar al empresario.
Mejoras salariales, horarios que sirvan para la conciliación familiar o mayores herramientas para la seguridad suelen ser los motivos de la controversia.
Al igual que se mencionó antes, lo importante es la comunicación y la búsqueda de un punto medio que satisfaga a ambas partes.
Habría que reseñar que el conflicto más tenso que ha habido en la historia de los sindicatos no fue contra una empresa, sino contra un gobierno, concretamente el de Margaret Thatcher.
13- Acuerdo de Madrid
El Acuerdo de Madrid hace referencia a la negociación firmada entre Argentina y Reino Unido para reestablecer relaciones diplomáticas tras la Cuestión de las Malvinas, un litigio que mantenían los dos países por la soberanía de esta región desde el siglo XIX.
Referencias
- Graham Kemp, D. P. (2004). Keeping the Peace: Conflict Resolution and Peaceful Societies Around the World. New York: illustrated.
- Guizado, A. C. (1999). Armar la paz es desarmar la guerra: herramientas para lograr la paz. illustrated, reprint.
- Richard A. Falk, R. C. (1993). The Constitutional Foundations of World Peace. New York: Suny Press.
- Solana, G. (1993). Educación para la paz: cuestiones, principios y práctica en el aula. Madrid: Ediciones Morata.
- Unidas, N. (1948). Declaración Universal de Derechos Humanos. Paris: Aegitas.